基于BS结构的考勤系统是大中型企业的考勤解决方案。系统可以自动识别班次，随意添加考勤项目，兼容市面上各种类型的刷卡设备，处理企业多样化的工资核算方式，具备快速准确统计员工考勤项目和工资核算的能力。

　　1.人事考勤工资系统基于BS结构特点如下：

　　灵活的系统配置和设置，我们可以根据客户的意愿灵活设置系统的基本信息，如部门设置、员工常用数据设置等。该系统还可以应用于多个工作场所；

　　2.健全的人事管理。系统具有员工数据管理功能，包括员工基本信息、奖惩信息、工作信息、家庭成员等管理功能，可以打印员工简历和员工基本信息表。人事管理功能包括人事提醒和人事调动。

　　3.轮班管理；灵活的班次设置，可设置小时数和加班直降功能，班次设置设计合理，填满整个工作日，并能准确判断员工的出勤和入职情况；

　　4.灵活设置各种排班情况，可以同时处理任何班次。可以是单个员工排班，多个员工或一个部门的员工排班，也可以是周排班；

　　5.本系统提供了连接考勤机硬件的接口，考勤数据可以在电脑和考勤机上下载和上传。该功能支持用户下载考勤机数据进行微调设置；

　　6.本系统提供薪资功能，可以设置薪资公式、薪资输入和多个薪资集。工资公式可以算。同时可以关闭不可修改的账户；

　　7.强大的报表功能，包括考勤明细报表、考勤汇总报表、薪资明细报表、薪资汇总报表。一个系统可以减缓Excel报表的打印速度；

　　8.支持自动发布各种澳门政府报表，如M2、M2A、M3/M4、社保登记和考勤单。